【来源:】 2022.01.13
岗位职责:
1、负责采购部管理制度流程修订宣贯、工作计划拟定、绩效考核及日常管理;
2、负责采购人员的队伍建设,提出对下属人员的调配、培训和考核意见;
3、负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行;
4、 负责售前支持工作:配合售前报价并分解;
5、参与项目评审和交底,采购订单分解下发工作:中标合同、技术协议、采购明细;
6、组织新供应商寻找及开发调研工作;
7、组织采购招标及议价工作;
8、.组织采购合同的建立与完善,降低企业的经营风险;
9、组织采购订单如在执行期间需要变更、撤销、图纸更新时,与供应商及时沟通;
10、根据公司及市场情况,有效提高采购的产品性价比,降低采购成本;
11、组织在工程施工及售后服务期间,工程分包商或材料供应商出现各类问题时的交涉、处罚、处置;
12、 负责土建、管道、设备就位、桥架、线缆等施工队的开发、合同谈判签订、执行、进度管控、质量售后、付款工作;
13、定期组织对供应商进行品质,交货期,价格,服务,信用等能力评估,确保供应渠道畅通和安全;
14、领导交办的其他事项。
任职要求:
1、能看懂图纸,对加工材料有一定认识,熟悉材料市场行情波动;
2、熟悉操作电脑,会操作各种办公软件;
3、熟悉采购流程,沟通能力强,具有较强的商务谈判能力;
4、具有较强的执行力、抗压力。
5、具有解决较复杂问题的能力;
6、较强的语言表达能力,善于与人沟通,公关能力强;
7、具有环保分包工程采购经验,有一定的施工队伍资源。
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